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外国人が支払う年金は掛け捨て?脱退一時金制度について理解する
近年、日本の労働市場において外国人材の存在感が一層増す中で、社会保険料の未納問題が大きく報道されています。 未納の原因は様々ありますが、そもそも社会保障制度自体を詳しく理解していないことが挙げられます。 本記事では外国人を雇用している岩手県の企業様向けに、岩手県盛岡市のVI...


特定技能外国人を受入する流れと所要期間
少子高齢化が進む日本において、人手不足の進行は多くの企業にとって死活問題です。そうした中で外国人材の活用は企業経営を継続していく上で不可欠な選択肢となりつつあり、「特定技能制度」は即戦力を迎え入れる手段として注目を集めています。...


育成就労ビザで人材不足を解消!技能実習・特定技能との違いを徹底解説
こんにちは、行政書士いのうえ法務事務所の井上です。岩手県内の企業の皆様、深刻な人手不足にお困りではありませんか?少子高齢化・働き手の減少が進む現代において、優秀な人材の確保は企業の存続と成長に不可欠です。 近年、人手不足を解消する有効な手段の一つとして、外国人材の受け入れが...


在留資格申請における「資料提出通知書」とは?行政書士が徹底解説
「入国管理局から資料提出通知書が届いたけど、これはどのように対応したらいいのだろう…」。今、この記事を読んでくださっている方の中には、このように感じている方もいらっしゃるのではないでしょうか。 突然の通知、とてもびっくりしますよね。この通知を受け取ると、「追加で何を提出すれば良いのか」「申請が通らないのではないか」と不安になるかもしれません。 でも安心してください。この記事では、在留資格申請における「資料提出通知書」について、VISA専門の行政書士の視点から詳しく解説します。 【目次】 資料提出通知書とは 資料提出通知書が届く理由 資料提出通知書への対応方法 行政書士に依頼するメリット まとめ ↓動画で見たい方はこちら↓ 1. 「資料提出通知書」とは? 「資料提出通知書」とは、在留資格の申請後、出入国在留管理庁(以下、入管)から申請者あてに送られてくる追加資料の要求書のことです。 在留資格の申請時に提出した書類だけでは、入管の審査官が在留資格を許可するかどうか判断できない場合に発行されます。 特段珍しい書類ではなく..


人手不足解消の鍵!特定技能制度の概要と受け入れについて
近年、全国的に深刻化している人材不足は岩手県においても例外ではありません。特に地方の中小企業を中心に人手が足りない状況が続いており、 人材の確保が事業継続の大きな課題 となっています。 高齢化による労働力不足、都市部への人材流出、そして少子化など、様々な要因が重なり人手不足...

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